給与計算
毎月の給与・賞与・残業代の算出など、当事務所では様々な業種・職種に対応した、給与計算の代行業務を行っております。
労働保険・社会保険手続全般
従業員の入退社時の資格取得や喪失届から、出産・傷病手当金申請等、社会保険・雇用保険の手続き全般を行っております。法改正にも迅速に対応致します。
助成金・補助金
事業主の皆様に代わり助成金申請を代行します。雇用維持、高齢者雇用、子育て支援など企業様ごとに助成金活用のアドバイスをします。
労務リスク対策
「残業代未払い問題」「不当解雇」「ハラスメント」など、様々な労使トラブルを未然に防ぎ、的確なアドバイスで労務管理をサポートします。
採用支援
企業経営の最重要課題である人材の採用。適正検査「ＣＵＢＩＣ」を活用し、事業主様の人材活用をサポートします。
働き方改革支援
「Touch On Time」や「オフィスステーション」、「smartHR」といったクラウド型勤怠・労務管理システムの導入・サポートを行っております。
労働環境改善
労働組合と連携し、労働環境の改善を促し、経営者と労働者がベストな関係を保つための支援を行います。「団体交渉」の支援を行います。
火災保険申請
サポート
火災保険は、火災以外でも受給できるのは、ご存知でしょうか？
例えば、台風・水害・豪雪等の自然災害で、家屋等が破損した場合です。
しかも、保険金の使い道は「自由」のようなんですね。
ホームページ作成
企業様のコーポレートサイトおよび採用サイト作成を致します。また、ＳＮＳとの連動によるＷＥＢマーケッティングのご支援をいたします。
お知らせ
トピック
- 「人事労務マガジン」厚労省のHPに掲載 「中小企業退職金共済制度における付加退職金」の情報を掲載
- 「公的年金シミュレーター」の機能改修に伴う試験運用を開始（厚労省）
- 労働者派遣事業の令和7年6月1日現在の状況（速報）を公表
- 令和6年度職業紹介事業報告書の集計結果（速報）を公表
- 「社会保険適用拡大特設サイト」をリニューアル（厚労省）
- インボイス制度に関する令和8年度税制改正 特集ページを公開（国税庁）
- 令和8年度障害者雇用納付金等の申告申請を忘れずに！（独：高齢・障害・求職者雇用支援機構）
- 令和9年3月末までに紙の手形・小切手の交換を廃止 電子的決済サービスへの切替えを呼びかけ（金融庁）
- 「動画で学ぶハラスメント」に新たな動画を追加（令和8年3月）（あかるい職場応援団）
- 勤務間インターバル制度周知リーフレット・ポスターを更新（令和8年3月）（働き方・休み方改善ポータルサイト）
- 「仕事と育児との両立支援 事例集」を更新（令和8年3月）（経団連）
- 生産性向上支援訓練活用事例集の最新版（vol.10）を公表（独：高齢・障害・求職者雇用支援機構）
- 厚生労働省関係の主な制度変更（令和8年4月）
- 通勤手当の非課税限度額を改正 通勤距離が片道65㎞以上の人の非課税限度額を引上げなど（令和8年4月1日～）（国税庁）
- 食事の現物支給に係る所得税の非課税限度額を月額7,500円に引き上げ（令和8年4月1日～）（国税庁）